女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画を次の通り策定する

【目標1】

(a)計画期間　　　令和 ７年４月１日 ～ 令和１２年３月３１日
(b)数値目標　　　２名
(c)取組内容　　　非正規雇用者を育成し、能力向上を図り正社員転換を行なう
(d)取組実施期間　令和 ７年４月１日から

【目標2】

(a)計画期間　　　令和 ７年４月１日 ～ 令和１２年３月３１日
(b)数値目標　　　７０％
(c)取組内容　　　職場環境及び職場風土の向上を図り、年次有給休暇取得率の向上を目指す
　　　　　　　　（対有給休暇付与日数）　２０２３年　６４．４％　　⇒　　２０２４年　６６．６％
(d)取組実施期間　令和 ７年４月１日から